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Baromètre APEC/ANDRH 2016 : Le marché de l’emploi est stable pour la fonction RH

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Dans le cadre de leur partenariat, l’ANDRH et l’Apec ont publié une étude intitulée « le Baromètre du 1er semestre 2016 » qui porte sur le marché de l’emploi des cadres RH. L’étude montre d’abord, que le marché de l’emploi est stable pour les RH; elle montre ensuite, que le recrutement des cadres RH est jugé plus simple par rapport aux autres fonctions.

Les intentions de recrutement des cadres RH sont stables 

Les entreprises du secteur privé interrogées fin 2015 par l’Apec envisageaient déjà de recruter entre 182 000 et 200000 cadres en 2016, désormais, cette perspective se confirme : 15% des 55 % entreprises souhaitant recruter un ou plusieurs cadres au deuxième trimestre 2016 disent vouloir recruter un cadre RH. Soit cinq points de plus qu’au même trimestre de 2015.

Le recrutement d’un cadre RH est jugé facile 

Les entreprises interrogées jugent que le recrutement d’un cadre RH est jugé plus facile que les autres fonctions. En effet, une entreprise sur deux déclare avoir trouvé facilement des candidats adaptés au poste à pourvoir.

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Source :  Baromètre APEC/ANDRH 2016

Par Wassim Mimeche

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